Die Fragen im Vorstellungsgespräch bei Apple reichen von technischen bis hin zu philosophischen Fragen.
überwinden aVorstellungsgespräch bei einem Technologieunternehmen wie AppleEs ist nichts Einfaches und daZDNetSie haben eine Reihe von Tipps für die Jobsuche bei einem Unternehmen wie Apple veröffentlicht. In ihrem vollständigen Artikel verraten sie viele Informationen darüber, wie Vorstellungsgespräche ablaufen, darunter auch dieDie häufigsten Fragen, die Apple normalerweise stellt.
Zum Beispiel,ZDNet, zeigt, dass in der ersten FilterphaseApple verwendet automatisierte Software, um in Ihrem Lebenslauf nach Schlüsselwörtern zu suchen. Daher wird empfohlen, dass es vollständig maschinenlesbar ist. Darüber hinaus können Sie mehrere Lebensläufe versenden, indem Sie die Schlüsselwörter ändern.
Beispiele für Fragen, die Apple in seinen Vorstellungsgesprächen stellt
In einem Vorstellungsgespräch werden in der Regel viele Dinge gefragt, die nicht nur die Stelle selbst betreffen. Und Apple zeichnet sich offenbar dadurch aus, dass es Fragen verschiedener Stilrichtungen stellt, sowohl technischer als auch philosophischer Natur. Unter denBeispiele für Fragen, die Apple in seinen Vorstellungsgesprächen stellt,ZDNethebt Folgendes hervor:
- Erzählen Sie mir etwas über ein innovatives Projekt, das Sie geleitet haben.
- Wenn Sie in der Zeit zurückreisen könnten, was würden Sie anders machen?
- Wie funktioniert die Tokenisierung?
- Wie werden Zahlungsdaten auf einem Gerät gespeichert?
- Wie würden Sie einem 8-jährigen Kind erklären, was ein Router ist?
- Wie werden konkurrierende Prioritäten priorisiert?
- Auf welche Misserfolge sind Sie in der Vergangenheit gestoßen und wie haben Sie diese überwunden?
- Was unterscheidet Apple von anderen Unternehmen?
- Welches Apple-Produkt ist das Mindeste und warum?
Wie man sehen kann, haben wir es getanFragen unterschiedlicher Art. Von etwas technischerem bis zu persönlicherem, mit dem Apple Sie ein wenig besser kennenlernen möchte, um zu sehen, ob Sie für diesen Job geeignet sind.
Apple-Mitarbeiter wollen mehr Geld verdienen
Dem Artikel zufolgeApple-Interviews sind normalerweise in drei Teile unterteilt. Ein erstes Telefoninterview von ca. 15 Minuten, ein Fähigkeitstest oder eine Problemlösungssitzung, die sechs Stunden dauern kann, und ein Abschlussgespräch mit verschiedenen Teammitgliedern, das einen ganzen Tag dauern kann.
Was muss man mitbringen, um bei Apple arbeiten zu können?
Apple möchte, wie die meisten Technologieunternehmen, Leute mit erstklassigen technischen Fähigkeiten einstellen, sucht aber auch nach einer Reihe von Soft Skills. EntsprechendZDNetDies sind einige davonFähigkeiten, in denen Sie sich auszeichnen solltenum Apple dazu zu bringen, Sie einzustellen:
- Brillanz
- Bestimmung
- Besessene Neugier
- Teamansatz
- Idealismus
Wenn Sie bei Apple arbeiten möchten,Befolgen Sie diese Tipps und sie werden für Sie sehr nützlich sein.. Bereiten Sie diese Fragen vor, um sie bestmöglich zu beantworten und den Job zu bekommen.
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